为促进落实学校寒假就业调研的安排，12月19日上午，人文学院大学生就业指导服务中心在文理楼301报告厅举行就业调研培训会。学院党总支书记许金权，学工办主任、团委书记许烽出席这次培训会，11级全体学生参与聆听本次培训会。

   培训从就业调研目的和意义、调研时间和步骤 、调研内容 、调研要求 、学生须知、填表说明、生涯人物访谈方法介绍、成绩评价及结果运用八个方面全面概述和阐释就业调研。

   从调研的目的和意义看，培训着重说明了通过调研，可以提前了解当前就业形势，了解就业市场对人才的具体要求，进而增强就业意识和竞争意识。调研活动也便于创造提前与用人单位接触的机会，还可以借此提高学校知名度，形成较为有利的就业环境。通过对自己今后要从事岗位相关人员的访谈，了解该岗位的用人要求和能力要求，对自己能力培养方向的把控以及专业素养的提升都有很好的指导借鉴作用。

   从调研时间步骤、调研内容、调研要求、学生须知等方面，培训对调研如何具体开展、以及具体实施的要求进行了细致的讲解。培训还对生涯人物访谈的注意事项以及成绩评价、结果运用进行了强调。

   经过培训，在座11级学生普遍加深了对就业调研的认识。这次培训会对今后大家的择业就业具有深远的意义。

                                                （通讯员：B12中文2王宏超）